Ausbildungsstart im Nordwesten

Anfang August hieß es Ausbildungsstart beim Oldenburgisch-Ostfriesischen Wasserverband (OOWV). Einen ereignisreichen Auftakt ihrer Ausbildung oder ihres dualen Studiums erlebten die neuen Nachwuchskräfte beim OOWV. Insgesamt begrüßte das Unternehmen 13 junge Menschen. Darunter sind angehende Industriekaufleute, Vermessungstechniker, Elektroniker für Betriebstechnik, Fachinformatiker für Systemintegration, Anlagenmechaniker sowie Umwelttechnologen für Abwasserbewirtschaftung.

Auch zwei dual Studierende, die einen Abschluss in der Siedlungswasserwirtschaft beziehungsweise der Wirtschaftsinformatik anstreben, wurden von ihrem neuen Arbeitgeber im Wasserwerk Nethen willkommen geheißen. Dort konnten sich die angehenden Fachkräfte genauer kennenlernen und es gab unter anderem eine Führung durch das Wasserwerk.

Jobs mit Verantwortung

„Für unsere Aufgabenfelder bieten wir abwechslungsreiche Jobs mit großer Verantwortung und Zukunft innerhalb der Branche“, sagt OOWV-Geschäftsführer Karsten Specht zur Begrüßung. Etliche der rund 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben beim OOWV ihre ersten Schritte im Berufsleben gemacht.

„Wir bieten eine zukunftsorientierte, moderne und anspruchsvolle Ausbildungszeit. Direkt von Anfang an werden Nachwuchskräfte in spannende Tätigkeiten eingearbeitet“, berichtet Karsten Specht. „Wir wollen jungen Menschen im Nordwesten eine berufliche Perspektive bieten und damit auch unserer gesellschaftlichen Verantwortung gerecht werden“, ergänzt der Geschäftsführer.

Das vergangene Ausbildungsjahr zeigte den Erfolg dieser Anstrengungen. „Die Nachwuchskräfte, die nun ausgelernt haben, bekamen alle ein Übernahmeangebot“, berichtete Lisa Schuldei, Abteilungsleiterin Personalmanagement beim OOWV. Aktuell gibt es im Unternehmen 39 Auszubildende sowie sechs duale Studentinnen und Studenten.

Auch im kommenden Jahr wird es wieder Ausbildungsplätze für Nachwuchskräfte geben.

Quelle: OOWV